Derecho Laboral Corporativo
Abogados Laboralistas en Costa Rica
Abogados Laboralistas en Costa Rica
Derecho Laboral Preventivo, Litigación Estratégica y Gestión Integral del Riesgo Empresarial
Los temas referentes al derecho laboral en Costa Rica generalmente son tratados desde una perspectiva casuística, lo que representa que no existe prevención y capacitación necesaria para la prevención de conflictos.
El Derecho Laboral en Costa Rica suele abordarse de forma reactiva, es decir, cuando el conflicto ya existe. Esta visión casuística genera litigios innecesarios, sanciones administrativas y altos costos económicos y reputacionales para empresas y trabajadores.
En BGA Abogados hemos desarrollado un enfoque preventivo en Derecho Laboral, orientado a la gestión estratégica del riesgo y al cumplimiento normativo integral, tanto para empleadores como para trabajadores.
Nuestra práctica no se limita a resolver conflictos: los anticipamos, los estructuramos y los prevenimos.
Servicios de Derecho Laboral en Costa Rica
Brindamos asesoría permanente en:
✔ Redacción y estructuración laboral
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Contratos de trabajo por tiempo indefinido y determinado
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Reglamentos internos de trabajo
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Políticas disciplinarias y protocolos de investigación
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Cláusulas de confidencialidad y no competencia
✔ Procesos disciplinarios y despidos
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Procedimientos disciplinarios internos
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Revisión técnica de cartas de despido
✔ Cálculo de prestaciones laborales
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Feriados de pago obligatorio
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Embargos salariales
✔ Conflictos laborales complejos
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Reclamaciones por indemnización
✔ Movilidad y condiciones laborales
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Cambio de lugar de trabajo
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Modificaciones sustanciales del contrato
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Licencia de paternidad (sector público y privado)
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Cumplimiento del Código de Trabajo
Litigación Laboral y Defensa Judicial
Representamos a empleadores y trabajadores ante:
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Juzgados de Trabajo
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Inspección de Trabajo
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Procesos de conciliación
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Reclamaciones administrativas
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Demandas por indemnización
Nuestro enfoque combina técnica procesal rigurosa y estrategia probatoria sólida.
Derecho Laboral Preventivo para Empresas
Una adecuada gestión laboral reduce significativamente el riesgo de demandas, sanciones y conflictos colectivos.
Asesoramos a empresas en:
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Auditorías laborales preventivas
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Revisión de cumplimiento normativo
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Capacitación interna en derecho laboral
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Estructuración de protocolos disciplinarios
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Prevención de riesgos reputacionales
Nuestra experiencia internacional nos permite integrar criterios de derecho comparado en la estructuración de soluciones adaptadas a la legislación costarricense.
Preguntas Frecuentes – Derecho Laboral
¿Qué servicios ofrecemos como abogados laboralistas en Costa Rica?
Como abogados laboralistas en Costa Rica, ofrecemos asesoría en conflictos laborales, como despidos, acoso laboral, redacción de contratos y representación en juicios.
También guiamos en la interpretación de la legislación laboral y la defensa de derechos, tanto para empleados como para empleadores.
¿Cuánto cuesta una consulta laboral?
El costo depende de la complejidad del caso. Se establece una tarifa base que puede ajustarse según el análisis requerido.
¿Cómo podemos ayudarle a resolver un conflicto laboral?
Podemos asesorarle sobre la mejor estrategia legal para resolver tu conflicto, representar sus intereses en negociaciones y, si es necesario, llevar el caso ante los tribunales para defender tus derechos laborales.
¿Qué documentos debes presentar al consultar temas laborales?
Si enfrenta un conflicto laboral o desea prevenir riesgos en su empresa, nuestro equipo puede asesorarle de manera estratégica, técnica y confidencial.
El Derecho Laboral no debe improvisarse. Debe planificarse.
Contáctenos para una consulta especializada en Derecho Laboral en Costa Rica.
Credenciales
Premios y Reconocimientos
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ABOGADOS & NOTARIOS
Dr. BENJAMÍN GUTIÉRREZ
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